Archivo de la categoría: Marca Personal

El Resultado de Aportar Valor a los demás | 462

El Resultado de Aportar Valor a los demás | Agregar Valor Dinero Tiempo | El Efecto Boomerang Búmeran | Aportar calidad | Ofrecer valores | emprendimiento | Maneras de agregar soluciones y resultados con contenidos | marketing | Estrategia de Ventas
El Resultado de Aportar Valor a los demás está basado en una historia original del escritor Tim Wright. Frase de la imagen de autor anónimo: “El mejor regalo que le puedes dar a alguien es tu tiempo, porque le estás dando algo que nunca podrás recuperar”.

Aportar Valor a los demás arroja Resultados sorprendentes.

¿Conoces las grandes consecuencias de Aportar Valor?

¿Tienes idea de lo que sucede cuando brindas tu tiempo y ayuda a los demás?

En esta emisión del Podcast de Emprendimiento te comparto una historia del escritor motivacional Tim Wright, Seguir leyendo El Resultado de Aportar Valor a los demás | 462

Cuida tu Marca Personal en Redes Sociales | 461

Cuida tu marca personal en redes sociales facebook twitter Linkedin | branding | marketing de contenidos | buena imagen y prestigio | crear una marca personal en medios digitales Online | estrategias claves y consejos para impulsar tu marca personal | paraguas
Cuida tu Marca Personal en las Redes Sociales con 8 Consejos. Frase de la imagen de Christina Katz, autora del libro “Get known before the book deal”. Cita: “El éxito al publicar no se trata de lo talentoso que eres, más bien, se trata de lo que haces con tu talento”.

¿Cómo cuidar tu Marca Personal en Redes Sociales?

¿Hasta qué punto somos una Marca Personal seria y hasta dónde solo estamos divirtiéndonos en Redes Sociales?

¿Qué significa tener presencia Online?

En su origen como plataformas digitales, las Redes Sociales (o #RRSS) comenzaron con la premisa de conectar gente, eran un mecanismo que proveía una forma sencilla, cómoda y Seguir leyendo Cuida tu Marca Personal en Redes Sociales | 461

Criticamos a los demás porque… | 458

¿Por qué la gente critica a los demás? |¿Porqué criticamos a los demás? | Porqué hablamos mal de otros | Psicología | Criticar a los demás sin antes verse a sí mismo | Crítica objetiva | Retroalimentación | Feedback | Inteligencia Emocional | Cómo nos vemos cuando criticamos a otras personas
11 Razones por las criticamos a los demás. Frase en la imagen de autor anónimo: “Si nunca eres criticado, puede que no estés haciendo lo suficiente para marcar la diferencia”.

¿Porqué criticamos a los demás?

¿Qué nos impulsa a opinar acerca de la vida y el trabajo de otros?

¿Sabes cómo te ves cuando criticas a otras personas?

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Michelle Obama y sus Claves del Éxito | 457

Michelle Obama y sus Claves del Éxito | Consejos para triunfar | Reglas de Éxito | Mujer exitosa y Primera Dama de los Estados Unidos | Marca Personal | Buena Imagen | Mujeres Empoderadas | Barack Obama | Ejecutivas y Emprendedoras Millonarias | Desarrollo Profesional
“No tengas miedo, mejor concéntrate, ten determinación, ten esperanza. Empodérate con una buena educación, y utiliza esa educación para construir algo que valga la pena”. Frase de Michelle Obama ex Primera Dama de los EEUU. Consejos para alcanzar el Éxito.

Michelle Obama | Consejos para triunfar.

Esta exitosa profesional no necesita muchas presentaciones.

Michelle Obama es una brillante abogada estadounidense que se convirtió en la Primera dama afroamericana en ocupar la Casa Blanca. Michelle Obama conoció a Barack en un despacho de abogados donde ella era su jefa. Después, ella decidió dedicar un poco más de tiempo a Seguir leyendo Michelle Obama y sus Claves del Éxito | 457

¿Cómo plantear Preguntas para Beneficiarse? | 456

Plantear preguntas inteligentes | Técnicas de Ventas Mercadotecnia y Marketing | Estrategias para entablar relaciones personales y profesionales | Empatía | Networking | Cómo aprender a hacer preguntas | Formular preguntas efectivas | Cómo obtener respuestas interesantes
“Lo que ilumina no es la respuesta sino la pregunta”. Frase de Eugène Ionescu. 5 Consejos para plantear preguntas que beneficien tus relaciones, tu Marca Personal y tu estrategia de Marketing.

Plantear Preguntas para mejorar la Marca Personal

En esta entrada te propongo una reflexión acerca de los beneficios de saber plantear preguntas.  Esto de plantear preguntas es un poco complicado porque el tema es amplio, y creo que da hasta para escribir un libro, aun así, les comparto algunos  consejos acerca de las ventajas y beneficios de saber plantear preguntas. Seguir leyendo ¿Cómo plantear Preguntas para Beneficiarse? | 456

¿Quién Marca la Diferencia en tu Vida? | 455

Lo que Marca la Diferencia entre ganar y perder | Quienes marcan la diferencia en tu trabajo | Emprendimiento | Apoyo y colaboración entre Emprendedores | El valor de ayudar a los demás a progresar | Detrás del Éxito está la ayuda de profesionales | Excelencia | Valores personales
“Nadie nunca ha marcado la diferencia siendo como todos los demás”. Frase de P.T. Barnum. Cuestiones para reflexionar acerca de la importancia de agradecer el apoyo que nos brindan otras personas. ¡Marca la diferencia con tu Actitud!.

Marca la Diferencia en tu Carrera Profesional.

Últimamente he sentido que el tiempo se va más rápido; tengo la percepción de que los minutos se consumen más pronto; experimento la sensación de que las horas del día son insuficientes para realizar todo eso que quisiera concluir, o desarrollar.

He llegado a pensar que este pronto consumo del tiempo se puede deber a la edad.

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Cuando no eres el favorito de tu Jefe | 451

Cuando no eres el favorito de tu Jefe | Conflictos en el Trabajo | Favoritismo laboral | formas para lidiar con un superior que muestra favoritismos | Tips para ser el favorito | Ser el Empleado preferido | Desarrollo Profesional y Marca Personal | Frases de Mark Twain
“Se entra en el paraíso por favoritismo. Si fuera por méritos, mi perro entraría inmediatamente y yo me quedaría fuera”. –Frase de Mark Twain (1835 – 1910). Consejos para sobrevivir con el favorito de tu Jefe.

¿El favorito de tu Jefe es alguien más?

¿Tú has sido alguna vez el favorito de tu Jefe?

¿Te afecta que tu Jefe tenga favoritismo por alguien más?

Es probable que te haya tocado trabajar en un área o departamento donde el favorito de tu jefe haya sido uno o varios de tus compañeros, y tú no te encontrabas entre ellos. Seguir leyendo Cuando no eres el favorito de tu Jefe | 451

Errores de los Políticos que debemos evitar | 448

Errores de los políticos que todos deberíamos evitar para no afectar nuestra buena imagen y marca personal | Branding | Marketing | Buenas maneras | Gustavo Pérez Ruiz El mejor Podcast de Emprendimiento, Marca Personal y Grupos Mastermind | Frases de Winston Churchill
10 Errores de los Políticos que todos deberíamos evitar para no afectar nuestra Marca Personal. Frase de Sir Winston Churchill (1874 – 1965).

Errores de los Políticos de Marca Personal.

Los políticos son personajes muy criticados por sus actuaciones, pero:

¿Sabías que a pesar de criticarlos también cometemos muchos errores de políticos? unos que afectan nuestra Marca Personal. Seguir leyendo Errores de los Políticos que debemos evitar | 448

¿Cuál es mi rol en el equipo? | 445

¿Cuál es tu rol en el equipo de trabajo? | Roles en un grupo de trabajo | Qué papel desempeñas en una organización | Marca Personal y Liderazgo | El líder de grupo | CEO | Directivos | Dirección de Empresas | Participación y coordinación de Grupos Mastermind
Te has puesto a evaluar cuál es tu rol en el equipo de trabajo al que perteneces, o qué papel desempeñas en tu medio, o en tu industria. En esta entrada dos historias y una anécdota acerca de cómo participamos en un equipo. “Si no cuidamos a los otros, no puede haber un sentido de comunidad”. Frase de Anthony J. D’Angelo.

¿Cuál es mi rol en el equipo?

¿Nunca te ha pasado que estando en un grupo de trabajo, sabes que entre sus integrantes se encuentra un profesional que te tranquiliza por el mero hecho de saber que es parte del grupo?

En el año 2005, los Rockets de Houston, equipo de basketball de la NBA, estaba en busca de un jugador de talento para reforzar a su equipo, uno que pudiese tener como rol en el equipo el ser la referencia. Seguir leyendo ¿Cuál es mi rol en el equipo? | 445

15 Señales de Madurez Profesional | 444

Signos de Madurez Profesional | Tips para mi Desarrollo Profesional | Señales de madurez emocional | Claves para conocer tu nivel de madurez emocional | Características y tipos de madurez | Psicología | Orientación e identificación de Desarrollo Personal
15 Signos de que estás alcanzando la Madurez Profesional y Emocional.

Madurez Profesional, 15 Signos.

¿Qué significa ser un profesional?

¿Qué características tiene una persona que actúa con madurez profesional?

Desde mi punto de vista, un profesional es un hombre o una mujer que desarrolla un trabajo el cual entrega eficientemente en tiempo y forma.

Esto significa que Seguir leyendo 15 Señales de Madurez Profesional | 444