Recientemente vi por la televisión el ejercicio de autocrítica pública que hizo Robert Moreno, Manager o Director Técnico de la Selección Española de Fútbol, justo después de un partido cuyo resultado fue un empate. Seguir leyendo 15 Recomendaciones para hacer autocrítica frente a otros | 576
Con mucho gusto me estoy dando cuenta que muy rápidamente está creciendo el tema de los grupos mastermind.
Cada vez más, algunos profesionales y gente de la audiencia me contactan para expresarme su interés por conocer de primera mano un poco más acerca del funcionamiento de los grupos mastermind, y en su caso me comentan su inquietud por pertenecer a algún grupo.
Seguir leyendo ¿Por qué crecen los Grupos Mastermind? | 575
Estoy seguro que muchos de nosotros nos hemos desempeñado en equipos o grupos de trabajo de alta exigencia. Trabajar en una empresa y dentro de un área o departamento que al parecer nos impone un alto rendimiento es una muy buena experiencia, pero fatigante en muchos sentidos, lo cual requiere de una preparación física y mental apropiada para sobrellevar las presiones del trabajo.
Seguir leyendo Competir con los mejores eleva el rendimiento | 574
Llevo un tiempo reflexionando acerca de la importancia de las redes sociales y de su verdadera necesidad, para comprender hasta qué punto las #RRSS son realmente imprescindibles para cambiar nuestro entorno social.
Matt Zuckerberg, el fundador y accionista mayoritario de Facebook, Instagram y Whatsapp, solo por mencionar las empresas más importantes que dirige, comentó en una ocasión que creó Facebook con la finalidad de conectar y acercar gente para facilitar el intercambio de ideas, datos e información.
Seguir leyendo Cómo contribuir a cambiar nuestro entorno social | 573
Recientemente leí una pequeña anécdota que me ha parecido muy interesante para compartirla en esta entrada del blog y podcast, porque tiene relación con los temas de actualización y reinvención profesional que suelo proponer en este programa de emprendimiento y grupos mastermind.
Seguramente los más veteranos recordarán aquel famoso programa o paquete de software llamado Lotus 1-2-3, considerado la primera hoja de cálculo, el antecesor de lo que hoy es el versátil y poderoso Excel de Microsoft.
Seguir leyendo La Importancia de estar actualizado en tu sector | 572
Me inspiré a preparar esta entrada del podcast de emprendimiento dado que recientemente recibí esta interesante pregunta en el perfil que tengo en Instagram:
Seguir leyendo Cómo ayuda a mi Marca Personal pertenecer a un Grupo Mastermind | 571
En general, los seres humanos buscamos ser aceptados en sociedad, la mayoría quisiéramos ser reconocidos por un grupo, un medio o una red de conocidos, esta es una aspiración natural de cualquiera que se precie de ser social.
Pero, en nuestro intento por quedar bien con los demás, por agradarles, y hasta por tratar proyectar la imagen que nos gustaría que otros aceptaran como válida, como en el caso de tratar de posicionar nuestra Marca Personal, llegamos a cometer errores, como decir cosas que más que ayudarnos a demostrar un cierto carisma realmente nos perjudican, exponiendo actitudes contradictorias.
Seguir leyendo Actitudes contradictorias de que pretendes ser lo que no eres | 570
Continuando con la línea del emprendimiento, en esta entrada les quiero compartir el fragmento de una historia que escuché y vi en el popular canal de Youtube The #AskGaryV Show, conducido por el carismático emprendedor y conferenciante neoyorquino de origen bieloruso Gary Vaynerchuk (mejor conocido como Gary V).
Seguir leyendo No aceptar un No por respuesta | 569
Estuve conversando con un amigo en relación a las competencias con las que deben contar los emprendedores, y entre éstas habilidades destacábamos entre otras: las de producir ideas de negocio.
Ideas que de preferencia sean innovadoras, rompedoras, pioneras o que en su caso Seguir leyendo Encuentra un Grupo Mastermind para impulsar tus Ideas | 568
Hace algunos años, un director general, el CEO de una empresa de logística multimodal, presentó ante todos sus ejecutivos al ingeniero que se encargaría de coordinar y llevar a cabo una de las obras de infraestructura más importante que necesitaba la empresa, para ser entregada en un año a partir de esa fecha.
La obra era de capital importancia para ampliar sus operaciones, y por lo mismo para aumentar la facturación. Seguir leyendo El Efecto Pigmalión | 567