Llamada a la Acción al estilo Napoleón Bonaparte. ¿Qué es un ‘Call To Action’ agresivo? Artículo escrito por Gustavo Pérez Ruiz para the Manager’s Podcast.
La Llamada a la Acción como Napoleón Bonaparte
Napoleón Bonaparte es para algunos historiadores el militar más popular y admirado que ha existido. Entre sus múltiples cualidades como líder destacaba su gran capacidad para enardecer multitudes.
Bonaparte tenía un hábil discurso que empujaba a sus soldados para que se animaran a pelear y dar sus vidas por el país que él encabezaba. Y, en los preliminares de algunas batallas les llegaba a arengar con la siguiente frase:
“Cada soldado francés trae en su mochila un bastón de Mariscal”.
Diferencia entre Entusiasmo y Pasión. Compilación de la información y desarrollo del artículo por Gustavo Pérez Ruiz para the Manager’s Podcast.
Diferencia entre Entusiasmo y Pasión
Hoy en día, en los medios digitales y en las redes sociales #RRSS, por allí se escucha y se lee mucho ese manifiesto personal que algunos declaran cada vez con más y más intensidad, el cual reza:
«Yo soy un apasionado de mi trabajo. Me apasiona o me entusiasma lo que hago y vivo para esto y para los demás» (sic).
Independientemente de que cada uno sea libre de expresar su «aparente apasionamiento» por eso que hacen o desarrollan, y a pesar de que en muchos casos no lo pueden demostrar, ese término de ‘pasión’ yo lo relaciono más bien con pasar un fin de semana con mi pareja en un ‘Resort‘ de playa, esta es solo mi particular apreciación.
Yo más bien pongo atención en el ‘entusiasmo’ que los demás pueden demostrar
10 Cosas que asombran a pesar del Internet y las Redes Sociales. Artículo escrito por Gustavo Pérez Ruiz para the Manager’s Podcast.
10 Cosas que asombran a pesar del Internet
¿Hemos perdido la capacidad de asombro?
¿Eres de los que no se impresionan con el contenido que consumes de Internet?
Desde la invención y proliferación del Internet, dada la colosal cantidad de información que allí se genera y se comparte a diario, nos encontramos en una época donde casi nadie se deja impresionar con facilidad.
Hoy en día, al parecer, no a todos les sorprende el hecho de poder tener fácil y rápido acceso a una descomunal cantidad de conocimientos.
Ya casi a nadie le impresiona saber que alguien ha aprendido una técnica o un oficio a través de una plataforma Online.
10 Formas de Medir el Éxito Personal y Profesional. Artículo escrito por Gustavo Pérez Ruiz para the Manager’s Podcast.
10 Formas de Medir el Éxito Personal y Profesional
¿Qué es para ti el éxito?
¿Cómo mides si eres exitoso’?
Yo pienso que es muy difícil definir, medir o establecer denominadores comunes para el éxito.
Quemaríamos muchas horas de discusión y no llegaríamos a precisar los límites desde donde se puede considerar a una persona como exitosa hasta donde ya no lo es, porque lo que para unos es un parámetro del éxito para otros quizá no signifique lo mismo.
10 Cosas que hacemos por Orgullo Profesional. Frase de Gustavo Pérez Ruiz: “¿Qué pasa? Fuera del ámbito profesional… ¿Ya no vas a hacer las cosas bien?”.
Acciones que hago por Orgullo Profesional
Te has preguntado si haces bien tu trabajo ¿por orgullo profesional? o porque no te queda más remedio.
Y, fuera de tu ámbito laboral o empresarial, supongo que también actúas correctamente, y ¿lo haces por educación, por compromiso o por orgullo profesional?
Antecedentes de estas dos palabras, orgullo y profesional.
LA PALABRA ‘PROFESIONAL’suele estar asociada a una persona que cobra dinero por la prestación de un servicio, y este profesional también puede recibir una compensación económica por haber producido algo.
Transición Profesional 10 Consejos para Gestionarla. Frase de autor anónimo: “Si la transición no es dolorosa, entonces no estás progresando”. Artículo escrito por Gustavo Pérez Ruiz.
10 Premisas para una Transición Profesional
¿Alguna vez renunciaste a un empleo para irte a otro, o lo dejaste para iniciar tu propio negocio?
Toda transición profesional, como cambiar de trabajo, pasar desde un empleo hacia un negocio como emprendedor son (por la causas que sean) etapas donde se experimentan muchas e intensas emociones.
A pesar de que tengamos una buena idea de hacia dónde vamos o llegaremos siempre sentiremos nervios y algo de tensión, lo desconocido desconcierta y nos provoca sensaciones que pueden afectar nuestras acciones y actitudes.
En en mi pasado laboral, he tenido que renunciar a un par de empleos:
En la primera ocasión lo hice para irme a otra empresa, y en la segunda presenté mi renuncia para incursionar como emprendedor, para iniciar un negocio por mi cuenta, uno que no resultó como lo esperaba, pero que me marcó lo suficiente como para poder afirmar que:
30 Formas de progresar diariamente. Frase de Barack Obama: “Si vas andando por el camino correcto, eventualmente progresarás”.
30 Formas de progresar diariamente
¿Cuáles son tus diarias prioridades para no dejar de prosperar?
¿Conoces qué debes hacer para progresar día a día?
En redes sociales, especialmente en Instagram, he ido notando la proliferación de imágenes acompañadas con citas motivadoras. Voy estudiando y siguiendo los perfiles de algunos usuarios, Coachs y emprendedores que proponen creativas frases acompañadas de imágenes e infografías muy ingeniosas. Seguir leyendo 30 Formas de progresar diariamente | 579→
15 Recomendaciones para hacer autocrítica frente a otros. Frase de la imagen de Charles Horton Cooley (1864-1929): “Uno nunca debe criticar su propio trabajo, excepto cuando se esté en un estado de ánimo apacible y esperanzador. La autocrítica de una mente cansada es un suicidio”.
Recomendaciones para hacer autocrítica frente a otros
¿Sueles hacer autocrítica delante de otras personas?
Cómo contribuir a cambiar nuestro entorno social | Frase de la imagen de Gustavo Pérez Ruiz: “Apoyar y valorar el trabajo de otros que no son justamente reconocidos es como regar las plantas que sufren los efectos devastadores de la sequía”.
Cómo contribuir a cambiar nuestro entorno social
Llevo un tiempo reflexionando acerca de la importancia de las redes sociales y de su verdadera necesidad, para comprender hasta qué punto las #RRSS son realmente imprescindibles para cambiar nuestro entorno social.
Matt Zuckerberg, el fundador y accionista mayoritario de Facebook, Instagram y Whatsapp, solo por mencionar las empresas más importantes que dirige, comentó en una ocasión que creó Facebook con la finalidad de conectar y acercar gente para facilitar el intercambio de ideas, datos e información. Seguir leyendo Cómo contribuir a cambiar nuestro entorno social | 573→
